IFIC 16

🏥 Rejoindre le Clinical Trial Center (CTC), c’est intégrer une équipe engagée au cœur de la recherche clinique, là où s’inventent les traitements de demain. Le CTC accompagne et professionnalise la recherche clinique au sein de l’institution, tant pour les projets commerciaux que pour les projets académiques, en garantissant leur qualité scientifique, organisationnelle et économique.

📑 Nous recherchons un·e Chargé·e Contrats, Finances et Reporting (CoFi) pour renforcer la cellule CoFi et contribuer activement à la gestion contractuelle, financière et réglementaire des études cliniques menées au CUSL.

Vous intervenez sur trois axes complémentaires :

1. Axe Contrats – Gestion contractuelle des études cliniques

• Négociation des budgets des contrats commerciaux et académiques en collaboration avec les coordinateurs administratifs et les services concernés.
• Analyse réglementaire des contrats académiques, MTA, DPA et autres conventions, en concertation avec le juriste du CTC.
• Préparation des conventions internes liées aux études académiques.
• Suivi et reporting contractuel via le logiciel interne de recherche clinique.
   

2. Axe Finances – Gestion des comptes de recherche

• Calcul des coûts et application de l’overhead institutionnel (Participation Aux Frais Généraux).
• Suivi des flux financiers liés aux études cliniques.

 
3. Axe CoFi & Reporting – Qualité, conformité et pilotage

• Contribution aux tableaux de bord et rapports d’activité de la cellule CoFi.
• Participation aux audits officiels et au processus d’accréditation en recherche clinique.
• Vérification de la conformité des activités aux procédures internes et aux exigences légales.
• Participation active aux réunions du CTC et de la cellule CoFi.

🧠 Compétences et connaissances

• Master à orientation économique (ou équivalent par expérience).
• Parfaite maîtrise du français.
• Très bonne connaissance de l’anglais oral et écrit.
  
• Aisance avec les outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint…).
• Formation ou expérience en gestion d’études cliniques est un atout.
• Maîtrise des Bonnes Pratiques Cliniques (GCP) et des normes éthiques (Déclaration d’Helsinki) est un atout.
• Connaissance des législations belges et européennes en recherche clinique et GDPR est un atout.
  
  

🌟 Compétences supplémentaires 

• Intérêt marqué pour les aspects juridiques, organisationnels et économiques de la recherche.
• Rigueur, sens de l’analyse et de la synthèse.
• Confidentialité, fiabilité et sens des responsabilités.
• Esprit d’équipe, capacité d’accueil, initiative.
   

🤝🏻 Un package salarial attractif

• La reprise et valorisation de votre ancienneté
• Une offre de sursalaires supérieurs au taux minimal de la commission paritaire en cas de prestations irrégulières ainsi qu'une prime de fin d’année
• Une intervention dans les frais de transports en commun ou de voiture ou de vélo ainsi que la gratuité et la sécurité du parking avec un accès à des prises électriques au tarif avantageux, leasing vélo.
• 28 jours de congé annuels (+ les différents congés de circonstance)

💚 Bien-être et qualité de vie

• Un accès facile aux commerces et services de proximité (alimentation, pharmacie, école, crèche, plaines de vacances)
• Des avantages exclusifs : réductions chez de nombreux commerçants et fournisseurs, ainsi que sur les activités sportives
• De nombreuses activités et initiatives pour soutenir et motiver nos collaborateurs (afterworks, concours, marché de Noël made in Saint-Luc,…)

✨ Environnement de travail et développement

• Une fonction variée et stimulante dans un environnement de travail à la pointe de la technologie
• Une ambiance conviviale et collaborative, au sein d'équipes multidisciplinaires
• Un accès à de nombreuses formations pour le développement continu de vos compétences et un accès à la mobilité interne
• Des opportunités de carrière dans le cadre de la mobilité interne

🌱 Engagement et développement durable

• Un hôpital qui s'investit dans son projet de rénovation et de reconstruction ainsi que dans le développement durable.