Entité de rattachement
Rejoignez un hôpital au cœur de l'innovation et de l'excellence !
En tant qu'Hôpital académique de l'UCLouvain, nous avons pour mission d'offrir des soins de qualité à nos patients, de former les meilleurs professionnels de santé et de mener des programmes de recherche clinique de pointe. Situés à Bruxelles, nous mettons tout en œuvre pour placer le patient au centre de nos préoccupations et offrir un environnement de travail stimulant à nos près de 6 000 collaborateurs. En intégrant notre équipe, vous ferez partie d'une institution de renommée internationale, l'un des principaux employeurs privés de la région bruxelloise.
Le département de Médecine Interne recherche un·e Infirmier·ère de Référence spécialisé·e dans l'asthme.
Vous jouerez un rôle central dans l’accompagnement des patients, l’éducation thérapeutique et la coordination du trajet de soins, en collaboration étroite avec les pneumologues et les coordinateurs de recherche clinique.
🚀 Vos missions :
- Assurer des consultations de suivi pour les patients asthmatiques.
- Réaliser des séances d’éducation thérapeutique.
- Former les patients aux traitements biologiques injectables.
- Coordonner la prise en charge des cas d’asthme difficile.
- Collaborer avec les coordinateurs de recherche pour les essais cliniques.
- Effectuer des expectorations induites
- Participer à des actes scientifiques (ex. : échantillonnage sanguin, lavage alvéolaire).
- Mettre à jour les registres de l’asthme sévère (BeRS & CuSL).
📚 Qualifications et expériences requises :
- Diplôme en soins infirmiers reconnu en Belgique.
🚀 Compétences essentielles :
- Formation ou expérience en éducation thérapeutique, méthodologie de recherche, ou statistiques est un atout.
- Organisation, autonomie et rigueur scientifique.
- Esprit d’équipe, sens de la communication et du travail interdisciplinaire.
✨ Atouts complémentaires :
- Maîtrise du français
- Anglais médical indispensable
- Notions de néerlandais appréciées.
Horaire modulable, présence obligatoire les jeudis et vendredis matins.
🤝🏻 Un package salarial attractif :
- La reprise et valorisation de votre ancienneté
- Une offre de sursalaires supérieurs au taux minimal de la commission paritaire en cas de prestations irrégulières ainsi qu'une prime de fin d’année
- Une intervention dans les frais de transports en commun ou de voiture ou de vélo ainsi que la gratuité et la sécurité du parking avec un accès à des prises électriques au tarif avantageux
- 28 jours de congé annuels (+ les différents congés de circonstance)
💚 Bien-être et qualité de vie :
- Un accès facile aux commerces et services de proximité (alimentation, pharmacie, école, crèche, plaines de vacances).
- Des avantages exclusifs : réductions chez de nombreux commerçants et fournisseurs, ainsi que sur les activités sportives.
- De nombreuses activités et initiatives pour soutenir et motiver nos collaborateurs (afterworks, concours, marché de Noël made in Saint-Luc,…)
✨ Environnement de travail et développement :
- Une fonction variée et stimulante dans un environnement de travail à la pointe de la technologie
- Une ambiance conviviale et collaborative, au sein d'équipes multidisciplinaires.
- Un accès à de nombreuses formations pour le développement continu de vos compétences et un accès à la mobilité interne
- Des opportunités de carrière dans le cadre de la mobilité interne.
🌱 Engagement et développement durable :
- Un hôpital qui s'investit dans son projet de rénovation et de reconstruction ainsi que dans le développement durable