🚀 Rejoignez une équipe passionnée et pluridisciplinaire pour piloter des projets variés où qualité ✅, innovation 💡 et collaboration 🤝 sont les clés de la réussite !

Responsabilités clés :

• Pilotage technique des projets
  • Accompagner les utilisateurs internes (médicaux et soignants) dans l'expression des besoins, en lien avec le Chef de Projet Fonctionnel ou le Référent Métier.
  • Analyser et challenger les demandes pour garantir des solutions adaptées, efficaces et maîtrisées en coût.
  • Réaliser ou superviser les études techniques : plans, métrés, cahiers des charges, en conformité avec les normes (notamment hospitalières).
    Établir un budget prévisionnel précis dès la phase d’étude.
  • Lancer les appels d’offres, analyser les offres et sélectionner les prestataires selon les règles de marchés publics ou en gré à gré.
  • Assurer les commandes, le suivi administratif et le contrôle des factures.
  • Coordonner l’exécution des travaux, organiser les réunions de chantier, contrôler la qualité, la sécurité et le respect des contraintes hospitalières.
  • Organiser les réceptions provisoire et définitive des travaux.
• Gestion du planning
  • Élaborer un planning détaillé pour chaque projet.
  • Assurer son actualisation régulière en fonction de l'avancement.
  • Communiquer l’état d’avancement aux instances décisionnelles.
• Suivi et maîtrise budgétaire
  
  • Définir un budget détaillé dès le démarrage du projet.
  • Mettre à jour les prévisions en fonction des avancements.
  • Gérer les écarts et arbitrer les modifications.
  • Suivre les données financières dans le système ERP du département.
  • Assurer un reporting budgétaire régulier aux instances concernées.
• Gestion documentaire et administrative
  
  • Constituer un dossier de projet complet (plans, PV, budget, planning, commandes, factures…).
  • Assurer le suivi administratif et le reporting auprès de la direction technique et de la hiérarchie.
• Sécurité des personnes et des biens
  
  • Intégrer les règles de sécurité tout au long du projet (incendie, risques techniques, équipements de protection…).
  • Collaborer avec le conseiller en prévention interne.
  • Respecter les réglementations en matière de sécurité et coordination santé-sécurité sur les chantiers.
• Contribution au bon fonctionnement du département
  • Participer activement à la dynamique de l’équipe technique : réunions de staff, échanges d’informations, collaboration transversale.
  • Favoriser l’esprit d’équipe et le partage d’expérience. 

📚 Qualifications et expériences requises :

• Diplôme d'ingénieur ou autre profil intéressant en lien avec le milieu de la construction
• Expérience en milieu hospitalier ou en milieu avec des projets complexes
• Connaissance des marchés-publics
• Expérience en phase d'étude et en phase d'exécution de projets
   

🚀 Compétences essentielles :

• Dynamisme
• Positivité et énergie constructive
• Team Player
• Engagement
• Niveau de communication élevé avec l'interne et l'externe
   

Etendue des responsabilités :

• Nombre de dossiers immobiliers ouverts : entre 5 et 20 projets de tailles variées.
• Taille des projets : entre 10.000 € et 50 M€
• Facturation annuelle sur ces projets : > 3 M€
• Nombre de bureaux d’études et d’entreprises à coordonner : > 10

🤝🏻 Un package salarial attractif

• La reprise et valorisation de votre ancienneté
• Une offre de sursalaires supérieurs au taux minimal de la commission paritaire en cas de prestations irrégulières ainsi qu'une prime de fin d’année
• Une intervention dans les frais de transports en commun ou de voiture ou de vélo ainsi que la gratuité et la sécurité du parking avec un accès à des prises électriques au tarif avantageux
• 28 jours de congé annuels (+ les différents congés de circonstance)

💚 Bien-être et qualité de vie

• Un accès facile aux commerces et services de proximité (alimentation, pharmacie, école, crèche, plaines de vacances).
• Des avantages exclusifs : réductions chez de nombreux commerçants et fournisseurs, ainsi que sur les activités sportives.
• De nombreuses activités et initiatives pour soutenir et motiver nos collaborateurs (afterworks, concours, marché de Noël made in Saint-Luc,…)

✨ Environnement de travail et développement

• Une fonction variée et stimulante dans un environnement de travail à la pointe de la technologie
• Une ambiance conviviale et collaborative, au sein d'équipes multidisciplinaires.
• Un accès à de nombreuses formations pour le développement continu de vos compétences et un accès à la mobilité interne
• Des opportunités de carrière dans le cadre de la mobilité interne.

🌱 Engagement et développement durable

• Un hôpital qui s'investit dans son projet de rénovation et de reconstruction ainsi que dans le développement durable