Entité de rattachement
Rejoignez un hôpital au cœur de l'innovation et de l'excellence !
En tant qu'Hôpital académique de l'UCLouvain, nous avons pour mission d'offrir des soins de qualité à nos patients, de former les meilleurs professionnels de santé et de mener des programmes de recherche clinique de pointe. Situés à Bruxelles, nous mettons tout en œuvre pour placer le patient au centre de nos préoccupations et offrir un environnement de travail stimulant à nos près de 6 000 collaborateurs. En intégrant notre équipe, vous ferez partie d'une institution de renommée internationale, l'un des principaux employeurs privés de la région bruxelloise.
Date de fin de diffusion
27/01/2026
Aide-Soignant pour le plateau de neuropédiatrie et pédiatrie spécialisée (H/F/X)
🧸 Présentation de l'unité
Rejoindre notre équipe, c'est plonger au cœur d'un univers où chaque jour est dédié aux nouveau-nés, enfants et adolescents confrontés à des défis liés à une maladie neurologique 🧠. Oui, on aime bien les casse-têtes 🧩, surtout quand il s'agit de soigner des petites têtes !
Nos jeunes patients sont hospitalisés pour des situations aiguës, comme :
- Pathologies neurochirurgicales : tumeurs cérébrales et médullaires, craniosynostoses, hydrocéphalies, le tout en étroite collaboration avec le Service de neurochirurgie
- Épilepsie sévère
- Maladies héréditaires du métabolisme
- Troubles de la marche (pour les petits pas 👣 comme pour les grands 🚶)
- Infections et inflammations du système nerveux (méningites, encéphalites, syndrome de Guillain-Barré…)
- Traumatismes crâniens
- Pathologies vasculaires cérébrales, etc.
Notre unité, c'est aussi un lieu d'accueil pour :
- Des lits de pédiatrie générale 🛏️
- Des patients atteints de mucoviscidose 💨
- Des patients avec des pathologies psychiatriques, pour affiner leur programme thérapeutique : troubles alimentaires 🍽️, non compliance aux traitements 💊, suspicion de maltraitance, décrochage scolaire 🎒
📌 Votre mission
En tant qu’aide-soignant(e) en pédiatrie, vous assurez un rôle clé dans la prise en charge globale de l’enfant hospitalisé et de sa famille, en soutien étroit avec l’équipe infirmière. Vous contribuez à offrir un environnement sécurisant, attentif et adapté à l’âge des patients.
🧸 Vos responsabilités
- Soins quotidiens des enfants : aide à l’hygiène et au confort, prise de paramètres, surveillance alimentaire, préparation et distribution des repas et biberons (avec vigilance pour les enfants à jeun), préparation aux examens et interventions.
- Soutien logistique et organisationnel : gestion du linge et des chariots de soins, approvisionnement du matériel, évacuation des déchets, rangement des chambres, encodage des paramètres et soins dans le dossier patient.
- Surveillance et prévention : suivi clinique (paramètres, glycémies), veille au confort et à la sécurité, accompagnement bienveillant des familles.
🕒 Organisation du travail
Votre rôle s’inscrit dans le rythme de l’unité (matin, après-midi, soirée, nuit), avec des missions variées allant de la distribution des repas à la gestion des lits accompagnants, en passant par l’encodage des soins et la préparation des enfants pour les procédures médicales.
📚 Qualifications et expériences requises
- Vous êtes détenteur d'un diplôme d'aide-soignant(e) avec numéro de visa
- Vous avez une connaissance parfaite du français (niveau B2)
- Vous avez suivi la formation complémentaire de 150h
- vous permettant de poser les 5 actes supplémentaires (A.R. du 01/09/2019)
🚀 Compétences essentielles
- Vous avez le sens de l'organisation et des responsabilités ;
- Vous aimez travailler en équipe pluridisciplinaire ;
- Vous faites preuve de capacités relationnelles reconnues ;
- Vous faites preuve de capacité d'observation ;
- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.
🤝🏻 Un package salarial attractif
- La reprise et valorisation de votre ancienneté
- Une offre de sursalaires supérieurs au taux minimal de la commission paritaire en cas de prestations irrégulières ainsi qu'une prime de fin d’année
- Une intervention dans les frais de transports en commun ou de voiture ou de vélo ainsi que la gratuité et la sécurité du parking avec un accès à des prises électriques au tarif avantageux
- 28 jours de congé annuels (+ les différents congés de circonstance)
💚 Bien-être et qualité de vie
- Un accès facile aux commerces et services de proximité (alimentation, pharmacie, école, crèche, plaines de vacances).
- Des avantages exclusifs : réductions chez de nombreux commerçants et fournisseurs, ainsi que sur les activités sportives.
- De nombreuses activités et initiatives pour soutenir et motiver nos collaborateurs (afterworks, concours, marché de Noël made in Saint-Luc,…)
✨ Environnement de travail et développement
- Une fonction variée et stimulante dans un environnement de travail à la pointe de la technologie
- Une ambiance conviviale et collaborative, au sein d'équipes multidisciplinaires.
- Un accès à de nombreuses formations pour le développement continu de vos compétences et un accès à la mobilité interne
- Des opportunités de carrière dans le cadre de la mobilité interne.
🌱 Engagement et développement durable
- Un hôpital qui s'investit dans son projet de rénovation et de reconstruction ainsi que dans le développement durable