IFIC 15

L'Unité de crise et d'urgences psychiatriques est intégrée au sein même du Service des urgences. 5.000 nouveaux cas s'y présentent chaque année. 

L'unité de crise s'est donné une double mission:

• L'accueil en urgence, 24h/24, de toute situation de crise. Dans la pratique, 30% de ces urgences sont liées à des patients présentant une décompensation aiguë d'une maladie psychiatrique. Dans 70% des cas, il s'agit de crise relationnelle (famille, couple, problème de l'adolescence,...). Il existe un accueil particulier pour le problème d'addiction (dépendance), organisé par l'asbl "Addictions", au sein de l'unité.
• Un travail de crise sur le lieu même de l'urgence. Dans un grand nombre de cas, nous proposons au patient et à son entourage de revenir rapidement en consultation dans l'unité. Cela permet un travail de crise dans des situations où un psychiatre n'aurait jamais été d'emblée consulté.

La disponibilité de l'équipe est totale, puisque ses membres sont déchargés de toute autre activité clinique et sont en permanence dans le Service des urgences. Il y a donc toujours deux à trois psychiatres et une infirmière psychiatrique présents dans le service. Ce point est essentiel pour pouvoir répondre à toute situation, dès son arrivée, et permettre à l'équipe " psy " d'être réellement intégrée dans l'équipe soignante.

En nous rejoignant, vous participez à la démarche d'amélioration continue de notre hôpital au travers de vos missions d'infirmier :

• Vous démontrez des compétences dans la spécialité.
• Vous assurez la prise en charge des patients psychiatriques ou souffrant d'assuétude en situation de crises
• Vous réalisez l'anamnèse infirmière, analysez et interprétez les données.
• Vous établissez un diagnostic infirmier et le validez en collaboration avec le patient et ses proches.
• Vous élaborez la programmation des soins pour chaque patient en adéquation avec le projet de soins et procédez à son évaluation.
• Vous appliquez toutes les mesures de préventions requises envers les patients afin d'éviter l'apparition d'évènements sentinelles.
• Vous respectez la législation, les techniques de soins, les protocoles et procédures institutionnelles.
• Vous vous engagez dans un développement professionnel
• Vous faites preuve d'un sens d'observation, de discernement et de jugement.
• Vous faites preuve de créativité, de réflexion et êtes acteur de changement au sein de votre équipe.
• Vous établissez et maintenez des relations conviviales avec le patient, ses proches, les membres de l'équipe pluridisciplinaire et les autres services de l'hôpital.
• Vous informez le patient sur les soins prodigués, les examens programmés et les traitements instaurés et vérifiez le niveau d'intégration des informations fournies.

📚 Qualifications et expériences requises 

• Vous êtes détenteur d’un diplôme d'infirmier bachelier responsable en soins généraux
• Vous êtes détenteur d’une équivalence de diplôme d'infirmier bachelier responsable en soins généraux fournie par la Fédération Wallonie-Bruxelles
• Vous êtes titulaire de la spécialisation en santé mentale et psychiatrie
• Vous avez une connaissance parfaite du français (niveau B2)

🚀 Compétences essentielles

• Vous êtes capable d'assumer des responsabilités
• Vous avez le sens de l'organisation et vous assurez la continuité des soins
• Vous êtes soucieux de votre perfectionnement professionnel et de l'évolution de la profession infirmière
• Vous aimez travailler en équipe pluridisciplinaire
• Vous faites preuve de capacité d'observation, de discernement et de jugement
• Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques
• Vous avez l'esprit d'initiative

✨ Atouts complémentaires 

• Vous avez des notions de néerlandais et d’anglais

Vous signerez un contrat avec l'asbl Addictions et vous serez détaché.e à Saint-Luc

Horaires : 

En alternance :  

Du lundi au vendredi : 07h00 - 14h21; 14h00 - 21h21
nuit LU, MA, ME, JE : 21h-7h15
WE : 08h00-20h00

🤝🏻 Un package salarial attractif

• La reprise et valorisation de votre ancienneté
• Une offre de sursalaires supérieurs au taux minimal de la commission paritaire en cas de prestations irrégulières ainsi qu'une prime de fin d’année
• Une intervention dans les frais de transports en commun ou de voiture ou de vélo ainsi que la gratuité et la sécurité du parking avec un accès à des prises électriques au tarif avantageux
• 28 jours de congé annuels (+ les différents congés de circonstance)

💚 Bien-être et qualité de vie

• Un accès facile aux commerces et services de proximité (alimentation, pharmacie, école, crèche, plaines de vacances).
• Des avantages exclusifs : réductions chez de nombreux commerçants et fournisseurs, ainsi que sur les activités sportives.
• De nombreuses activités et initiatives pour soutenir et motiver nos collaborateurs (afterworks, concours, marché de Noël made in Saint-Luc,…)

✨ Environnement de travail et développement

• Une fonction variée et stimulante dans un environnement de travail à la pointe de la technologie
• Une ambiance conviviale et collaborative, au sein d'équipes multidisciplinaires.
• Un accès à de nombreuses formations pour le développement continu de vos compétences et un accès à la mobilité interne
• Des opportunités de carrière dans le cadre de la mobilité interne.

🌱 Engagement et développement durable

• Un hôpital qui s'investit dans son projet de rénovation et de reconstruction ainsi que dans le développement durable